Exercez en tant qu’assistant administratif ou commercial pendant 6 mois pour accéder ensuite à la formation de votre choix.
Bruno CentomoResponsable Recrutement
FORMATION PASSERELLE
Démarrez votre formation dès le mois de Février.
Pré-Requis
Vous êtes titulaire d’un Bac ou avez le niveau BAC.
Formation Qualifiante
Attestation de formation.
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Alternance de Janvier à Septembre avec les cours le Vendredi.
Toujours à la recherche d’une entreprise en alternance au mois d’Octobre ? Cette formation de 8 mois est une passerelle dans le but de vous permettre d’accéder à une formation en BTS, Bachelor ou Mastère en alternance en évitant de perdre une année.
Vous voulez travailler et gagner en compétences en attendant la prochaine rentrée ? Commencez la formation Assistant Polyvalent de façon à avoir un pied en entreprise et en formation pour aborder sereinement la rentrée de Septembre.
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Votre programme de formation
Bureautique
Enseignement général
Droit du travail et commercial
Enseignement général
Communication administrative
Enseignement général
Gestion comptable
Enseignement général
Français et culture générale
Enseignement général
Communication commerciale
Enseignement général
Technique d'insertion professionnelle
Enseignement général
Poursuite d’études ou débouchés
Avec votre formation poursuivez avec :
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Devenez :
Assistant polyvalent, assistant de dirigeant de PME ou de responsable adjoint de point de vente, de rayon..
La formation en elle-même est très intéressante, de par sa pluridisciplinarité. Le coté auto-formation sur la partie communication entreprise était très formateur et a permis au groupe de finir la formation sur de bonnes bases pour préparer les diplômes voulus.
Ribot MailysAssistante Polyvalente
EN ENTREPRISE, VOUS SEREZ AMENÉ À TRAVAILLER SUR LES AXES SUIVANTS :
1.
Fonctions administratives :
Accueillir, orienter, gérer les agendas, établir les documents administratifs & commerciaux, organiser des événements. Utiliser Word et Excel et produire des documents professionnels courants.
2.
Fonctions comptables et RH:
Contribuer à la gestion du personnel, faire le suivi administratif des congés, absences & épauler le service comptabilité.
3.
Fonctions commerciales :
Accueillir, conseiller la clientèle, gérer les commandes, les stocks, prospecter de nouveaux clients. Mettre en place des actions de prospection, prendre les rendez-vous pour les commerciaux, suivre et soutenir l’activité des commerciaux sur le terrain.
Alors ? Souhaitez-vous révéler votre talent avec nous ?
Les bons choix font les belles réussites.
